その場の空気がやる気をなくさせる

 

 

 

 

 

 やる気のない素振りはすべてに人に対し反感や怒りを買ってし

 

まうもの。そしてそれが自分に返ってきて、さらにやる気をなく

 

すという悪循環。職場の空気を悪くさせてしまうわけですが、何か

 

ネガティブにさせる原因が本人ではなく職場にあるケースは少な

 

くありません。

 

 

 

 人間関係、上司など職場の人間関係で呆れられてしまうのが最も

 

最悪なパターン。陰でやる気無くす人も多いですし、果敢に突っ込

 

んでくる人もいる。それを見てさらに呆れるわけか。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


メルマガ更新情報(Jまた不祥事「存在する意味がない事態」村井C悲痛)

 

 

 

 

 J1G大阪のFWアデミウソン(26)が道路交通法違反の容疑で任意捜

 

査されたことを受け、Jリーグの村井満チェアマン(61)が26日に東

 

大阪市内で取材に応じ、厳しい口調で思いを語った。

 

 

 

 

 

※続きはこちらから

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


出向は吉と出るか?

ANA、トヨタに社員出向受け入れ要請へ…3500人削減  

 

 

 

 新型コロナウイルスにより、最も影響を受けている業界のひとつ。

 

 

 職を失う人が多いなかで出向というかたちをトヨタなどでできるの

 

は、ある意味格差社会の象徴とも言えます。

 

 

 しかし、傍違いの業界、勤務地や職場や企業文化の違いに戸惑い

 

去ってしまう人も少なくないでしょう。こればかりは自分自身が頑張

 

るしかない。

 

 

 しかしながら出向を受け入れる裏で非正規社員を切っていたとしたら

 

これは筋違いの話。表向きのパフォーマンスのために狂わされる人もい

 

るとしたら…他人にどうこう言っている余裕などないです。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


正論でも負ける人

 人間関係にちょっとしたもめ事や言い争いはつきものですが、 その後の精神的にやられている姿を見るとどちらが敗北したか一 目瞭然。たとえそれが正論で多くの人が納得する意見を言ってい る人でも…  意見を突き通すほどの力がその人にはなかったんでしょうね。 正論もたわ言に聞こえていたりすることさえありますし。

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